احصائيات العمل الحر و مستقل في ٢٠٢٢
لا شك بأن العمل الحر يجذب أي مستقل مبدع، حيث يعد مجالاً واعداً للمستقلين لعدة أسباب، فالبعض يفضل العمل الحر حتى يحصل على المرونة في الأوقات ويوازن حياته العملية وحياته الشخصية بشكل أفضل، وآخرون تجذبهم فكرة العمل على فرص في مختلف أنحاء العالم ومعرفة أشخاص جدد، بالإضافة إلى أنه مجال مربح وطريقة رائعة لكسب المال خارج أوقات الدوام الكامل، فبحسب وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية بلغ عدد المسجلين في 2021 حتى الآن 292315 شخصاً.
ففي دراسة أجراها موقع freelancer map على1,731 مستقل لعام 2021 كانت بعض النتائج المدهشة كالتالي:
89% يريدون الاستمرار في العمل كمستقلين
89% من المستقلين السابقين يريدون العودة مرة أخرى
59% من المستقلين يحققون دخل أكثر من زملائهم في الوظيفة الدائمة ذات الدوام كامل
69% من المستقلين لايخافون من خسارة مصدر رزقهم بسبب الجائحة
كل هذه المؤشرات تؤكد ازدياد التوجه إلى العمل الحر كـ مستقل عند الأفراد، خاصة بعد التجربة الناجحة للعمل عن بعد مع الجائحة وتسهيل الوصول لأكبر عدد من المستقلين وأصحاب المشاريع، حتى الحكومات ساهمت في دعم هذا التوجه بتنظيمات ومبادرات، ففي السعودية أصبح هناك برنامج دعم العمل الحر الذي يقدم وثائق تضمن حقوق المستقلين، وفي مصر تم إطلاق مبادرة "مستقبلنا رقمي" التي تقدم منح تعليمية لرفع المهارات التقنية وبذلك تتوفر الكثير من الفرص للراغبين بالعمل المستقل.
وفي منصة العمل الحر باشنورز إحصائيات عن أكثر مهارات المستقلين المطلوبة في ٢٠٢٢:
١- تصميم واجهات وتجربة المستخدم UX/UI و CS
٢- تصميم منشورات (بوستات) تواصل اجتماعي
٣- تسويق بالحملات الترويجية في جوجل و منصات التواصل الاجتماعي Google , Facebook , Snapchat , Twitter, Tiktok
٤- تصميم هوية وملف للشركات
٦- تحسين محركات البحث ( سيو SEO)
٧- إدارة حسابات التواصل الإجتماعي
أما أصحاب الأعمال والمشاريع وزادت ثقتهم بالمستقلين؛ لخبراتهم المنوعة، ومواكبتهم للأساليب الجديدة “trend jacking”، وانخفاض تكلفتهم، ولا ننسى تفرغهم التام لهذا العمل.
فيرى أحد مديري التوظيف:" أن العمل مع الكفاءات الخارجية يضيف مهارات وخبرات ويصقل فريقه "
كصاحب مشروع هذه بعض المؤشرات المهمة التي تخبرك أنك تحتاج فعلاً إلى الاستعانة بمستقل في ٢٠٢٢:
1- تراجع جودة عملك بسبب شدة الانشغال
مشروعك ناشئ ويتطلب منك كثير من التركيز في المهام الأساسية وإدارته و دائمًا تنشغل عن المهام الأخرى المهمة لمشروعك، وقتها استعن بمستقل حتى ينجز مهام مشروعك وبجودة عالية لتخصصه في هذا المجال
2- فقدانك للتوازن بين العمل وحياتك الخاصة
ضغط العمل وعدم وجود الكفاءات اللي تساعدك في مشروعك يؤدي لفقدانك التوازن بين حياتك العملية والخاصة.
3- المزيد من أعباء العمل وميزانيتك لا تتحمل تعيين موظف رسمي
4- لديك مهمة جديدة ولا يوجد وقت أو ميزانية تدريب موظفيك الحاليين
المستقل هو من أفضل الحلول لأنه يوفر عليك وقت البحث عن موظف وتدريبه على العمل، ومشروعك لا يستطيع تحمل أعباء توظيف محترف بدوام كامل، فالمستقلين لديهم خبرة في مجالهم وساعدوا الكثير من أصحاب المشاريع ، مستقل خبرات بتكلفة أقل وعن بعد.
5- لديك عمل يحتاج إلى تنفيذ مرة واحدة فقط
فأنت لا تحتاج لمصمم يعمل على شعارك بشكل دائم ، أو إنشاء الموقع و غيرها
6- لم تعد تتواصل مع عملائك بشكل جيد لاستغراقك وقت في مهام أصغر من مسؤليتك
فإذا كنت تعاني من أحد تلك الأمور فلا تتردد في اتخاذ خطوتك الآن بتوظيف مستقل يساعدك على تحقيق التقدم في أعمالك.